吻安,我的费先生
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第三章 费凌南其人

    在任佳尔想起还有候选人在等她时,已经过去了差不多五分钟。

    她沉沉的吐了口气,调整了一下呼吸后,转身匆匆的往咖啡厅快步走去。

    “抱歉,让您久等了。”任佳尔脸上挂着勉强的笑容,向候选人欠了欠身体后才坐下来。

    只是在接下来的面试过程中,她已经完全听不进对方说了什么,只是公式化的应对着,挂着一脸职业的笑容,勉强完成了整个面试过程。

    在送走候选人后,任佳尔终于得以收敛起脸上勉强的笑容,连面试记录表也没写,匆匆将桌上的资料胡乱的塞进文件夹里,一手抓着文件夹、一手抓起放在沙发上的包,起身就往外一路小跑而去。

    *

    “凌南,据你判断,蒂尼这次撤离,高管会带走多少?”周清将目光从任佳尔慌张的背影中收了回来,看着费凌南问道。

    “除了生产技术之外,其它职位的员工都不会带走。”费凌南修长而指节清晰的手指在桌面有节奏的敲打着,边思索边说道:

    “制造业撤离的根本原因是人工成本的增长,所以除了短期内不可能通过培训达到职位要求的技术人员外,其它所有的员工都会放弃。”

    “包括中国区vp(分管副总裁)?”周清端起咖啡杯,轻啜一口后,低声问道。

    “这正是裁掉高层的好机会不是吗?一个vp年薪多少?就裁掉这一个,转移公司的成本优势立刻显了出来,总部不知道有多开心呢。”费凌南轻扯嘴角,原本温润的笑意中不禁带了些讽刺的味道。

    在咖啡灯柔暖的灯光下,他长得有些过份的睫毛微微抖了两下,在下眼睑处打下淡淡的阴影,倒是让他过于硬朗的面部线条显得柔和许多。

    “这一点你最有发言权,不过讲真,你真的愿意考虑民营企业?我手上这个offer当真不错,开出的条件很有诚意。”周清有些不解的看着他问道。

    *

    费凌南,29岁,安尼雅国际公司营销总监。

    安尼雅是意大利一个奢侈品男装在中国的分公司,在今年五月撤消了中国五个城市的专卖店共10家,只留下京都燕莎的店铺,这还是因为合同问题暂时无法撤走。

    在中国的办公室由原来的千人团队,缩小为一个只有五名员工的办事处,工作就是做唯一一个店铺的维护与收款。

    而作为公司在大中华区最高负责人,总部也理所当然的挽留费凌南继续留任,薪酬和职位不变。因为燕莎这样档次的卖场,一般员工根本没资格与买手总监谈话的、一级电视台的广告部,一般人也进不去的。所以总部也只能以这种条件挽留费凌南。

    费凌南自然是不同意的。

    做

    销售这行,曾经经历的销售规模和业绩数据是行业最佳通行证。他们打工的,要的不仅是薪水,还有行业口碑,他不可能为了一时短利,把自己在业内的口碑给做毁了。

    所以他连那高达几十万的补偿金也没要,直接提出了辞职。表面上说得很好听,公司在燕莎有任何问题,他乐意友情效劳。

    当然,双方都知道那只是场面上的话。

    不出一个月,总部便招了个比他便宜三分之二的员工接手当地的办事处,他也找了熟悉的猎头公司,开始猎寻新的工作机会。

    而他给老朋友周清的职位意向,居然是国内几家民营服饰公司,这让周清不禁大跌眼镜:“凌南,我以猎头的专业度分析,你不适合民营企业的管理风格,就算去了,做不了两个月走了,这对你对我都是损失。”

    “或许不适合,但我要的不是适合,而是改变。”费凌南淡淡说道。

    ——内容来自

    (本章完)