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第一百七十八章 重回奇幻(下)

第一百七十八章 重回奇幻(下)

精英挑战赛给了1000的声望奖励,我的声望突破了6000,如归楼可以升到三级了。

升级后的如归楼雄伟壮观,鹤立鸡群般伫立在大理主街,分外惹人注目。

如归楼三楼,布置得富丽堂皇,浮雕壁画,精美绝伦,置身其中,直如身临中世纪欧洲王室的宫殿之中。三楼的内部格局与自助餐馆相似,如归楼的各种珍馐佳肴琳琅满目,四处陈列,保温装置可以让食品时时刻刻保持新鲜温热,玩家只要支付500金币就可尽情享用里面的各种美食。

进门的右手边是一个风格古典的吧台,如归楼的各种特『色』美酒佳酿都有陈列。当然,酒水是得另外资付费用的,通常都是按杯计算。如果细细算下来,一升的售价起码是包厢中酒水的1。5倍。吧台的右边是一个椭圆形的雅致舞台,玩家在享受美食美酒时,可以欣赏到赏心悦目的古典宫装舞蹈,舞女都是身材高挑,容貌秀丽的女『性』npc,舞艺精湛,绝对符合玩家的审美观。除此外,如归楼还聘请了精通舞蹈的女玩家在舞台表演,玩家如果有雅兴,也可以上舞台表现一番。

三楼的经营路线同“贵『妇』人”一样,面向的消费者也是有钱的玩家,顾客的最大容量是150人。如此布置都是小兰设置的,这样的环境既给顾客身如贵族的尊贵感,休闲轻松的气氛,又没有约束感,玩家可以自由写意的享受,放松自己。邀三五个朋友来此小聚,确实再好不过。

宽敞的大厅中间陈列了一张25米长的餐桌,平时这上面摆满了美食糕点。如果玩家要包下三楼,在此开生日party或是庆功宴之类的宴会,可在餐桌周边布置座位,至少可以容下64位宾客;而如果玩家是要开舞会,又随时可把餐桌收起来。不过包下三楼所用的费用可不是一般玩家出得起的,不算酒水和食物的消费,每小时租金高达一万金币。

如归楼是中华区第一家玩家经营的三级酒楼,造成的轰动自然是不必说了。如归楼三楼刚刚布置妥当,正式营业,便被人包下来了,包下他的不是别人,正是我。

我不在的这八天,如归楼、珍宝轩、贵『妇』人和喜乐报社在风哥和一众朋友的打理下,生意不但没有衰减,反而更欣欣向荣了,收入都在稳步增长。

特别是喜乐报社,随着精英挑战赛的结束,专刊也寿终正寝了。本以为喜乐商报的销量最多增加一、两倍,有600万的销量就不得了。但两位编辑把种子选手排行榜改成了中华区玩家战力榜,依然选出百名玩家上榜。战力榜与系统的综合实力榜不同,宠物不在评选之列,侧重的是个人实力和战技。西楚和清风道长依然占据榜首和次席,而排行第三的却是“噬魂问天”,好几个在系统综合实力排行榜前十的玩家,连战力榜前二十都没有进入,因为他们太过依靠装备和宠物,本身的战技太过一般。

“角斗王”的竞技比赛如火如荼的进行,喜乐商报新近又推出了“竞技高手排行榜”,根据玩家的战力和在竞技场上的战绩,评出50名玩家入榜。而“武林十公子”和“江山美人榜”自然从专刊承袭了过来,使得喜乐商报更加丰富多彩,倍受关注。

我受伤不能上线的这段时间,柳姗姗通过小雪,专门对中枪事件做了专题报道。喜乐商报的报道比现实中的媒体更详细更清楚,部分细节更是现实中新闻不曾有的,关注此事的玩家,自然不会错过独家新闻报道,而现实中的某些大网站更是找上了编辑,要求转载喜乐商报的专题报道。喜乐商报每天都有关于我伤势变化以及与我相关的消息报道,我今天重回奇幻,他们也预先报道了。

喜乐商报这些天的销量只比专刊降低了不到10%,日销量一直在2000万以上,坐稳了奇幻中华区报刊界的龙头位置。

我回来的这天,很多玩家特地赶到大理,表达对我的关心和慰问。为了回报他们的热情和衷心支持,我宣布三天内名下所有店铺在原有的基础上,玩家的所有消费都打八。喜乐商会的盟友,为庆祝我的平安归来,也宣布所有店铺都实行我的优惠政策。

随着我和我名下的店铺影响力日益扩大,同我合作加入喜乐商会的商家越来越多。到目前为止,中华区至少有1/100的的店铺都是喜乐商会的店铺。别小看这1/100,中华区的店铺至少三十万,数千家店铺足够遍布中华区的各大城镇了,影响力自然非同凡响。

我的店铺没有我在,依然运行无碍,业绩稳步增长,这与风哥设立的制度是分不开的。

店铺中的工作人员只负责常规的工作,涉及到帐目出纳的都由高级智能npc负责。他们或许不通人情世故,但对于数字他们是绝不会出错的,在玩家看来庞大的数字和复杂的运算,他们只要运行某个程序就可立刻得出结果,工作人员想糊弄帐目,中饱私囊,那是不可能的。出售商品或是购买材料必须经由他们审核,帐目无误后他们才会发放资金,允予批准。

各店铺安排了专门的npc或我绝对信任的人对工作人员进行考勤,考察他们工作是否努力,效率怎样。他们的奖金和提成就是根据考勤的结果制定的,如果懒散怠工,很快就会失去工作。npc一般记录数据有关的工作,他们计算工作人员的工作时间,和单位时间完成的工作量,这样得出的工作效率一目了然。而如归楼服务员这类工作人员,他们是否合格就得由张叔和张婶确定了。

完善考勤制度,确保了工作人员的工作积极『性』,勤奖惰罚,合情合理。我名下产业的专职工作人员,待遇绝对优厚,最普通的服务员每天工作10小时,月薪至少2000金币,算上奖金一月收入在3000金币以上,折合成rmb就是6000,现实中有多少服务员能拿到6000的月薪?

付给他们高薪,自然就要他们送上最优质的服务,优胜劣汰,你不能胜任,自然还有其他的玩家等着上。其他的工作岗位自是不必说了,做得出『色』,获得的提成非常可观。喜乐商报的两位编辑现在是所有工作人员的榜样,他们的成绩大家有目共睹,他们每人有喜乐报社2%的股份,每月可得利润分成至少100万金币,他们为喜乐报社做出的成绩配得上这份收入。

管理制度相对来说也是比较合理的,每个工作人员都比较自由,日常工作你必须听上级安排。但如果你对上级的安排有疑议,觉得不合理,你可以完成工作后直接找风哥提出你的意见,如果你提出的建议或创意更合理更有效率,或许你的上级就会被你取而代之。

风哥是我名下所有店铺的总管,如何投资,如何经营,如何同其他商家合作都是由他制定计划。所以我的店铺,是否有我坐镇,都不会影响他的运行,但风哥却是万万缺不得,他就是我的产业的大脑,少他一天,我的店铺恐怕都会『乱』套。

虽然完善的制度是各店铺蒸蒸日上的一个重要原因,但能有今天的成绩,是与工作人员的集体努力分不开的。为了感谢工作人员不辞辛劳的工作和对我的大力支持,如归楼三楼开张的第一天,我不对外开放赢利,免费向我店铺中的工作人员开放,只要是我店铺中的工作人员,在工作之余都可以来此尽情享受两小时,各种美酒也同样免费供应,这个月他们的奖金也会提升10%。

我要告诉他们,只要努力工作,干出成绩就一定会有回报。只要是人才,我就给你展示自己的的舞台,只要是金子,我就会让你发出应有的光芒!