第七十五章 杀猪背后
自从梁芙晴离开了瑞兴国际之后,沉寂了一段时间。但她是个不甘寂寞的女人,很快她就在熊应珲那儿谋到了董事长秘书的职位。
由于梁芙晴左右逢源的技术炉火纯青,再加上本身美艳非凡,来到普利集团后,一样也得到了熊应珲的垂青。
因为站在董事长秘书的这个位置上,梁芙晴可谓“眼观八路耳听四方”,占尽资源方面的优势。
普利集团以投资事务为主,又背靠曼伦资本,所以和众多投资机构都有来往,特别是公募、私募的各大机构。
很多基金经理想与熊应珲洽谈事务,第一关都要通过梁芙晴。渐渐地,因为梁芙晴的美貌,使她当之无愧地成为“私募第一美”,而声名鹊起。
这也引来了更多的寻奇猎艳者,加上梁芙晴天生来者不拒的性格,以及八面玲珑的个性,让所有和梁芙晴接触过的人总是心痒难耐。
俗话说“得不到的才是最好的,越得不到越想得到”。梁芙晴从来不对任何一个基金经理就范,她能很好地把握这个度,弄得很多人耐着性子,不断地献各种殷勤。
现在这个时代给人送东西,有时候显得有些过时。而给女孩子送礼有时可能还不到火候,反而可能适得其反。而送钱又显得过于明目和俗气。
于是,很多基金经理,通过自己手上的权利,几乎不约而同地每天都会告知梁芙晴一只待涨的股票,以期能够博得美人一笑。
起初,梁芙晴并不为意,总是一笑而过。渐渐地她发现,这些基金经理告诉她的股票,第二天几乎清一色地就涨停了。
梁芙晴是个精明的女人,于是每次都试着买上一点,久而久之算下来,自己似乎也有不错的收益。
梁芙晴不是一个容易满足的人,她寻思着如何利用自己这方面的资源获取最大化的收益?
经过冥思苦想,梁芙晴终于想出了一个独特的“商业模式”,她觉得有必要向熊应珲建议,成立这样的一家公司进行运作。
这天,梁芙晴来到了熊应珲的办公室。
事实上,尽管明面上熊应珲和梁芙晴一个是董事长,一个是秘书,但早在收购瑞兴国际的时候,他们其实就认识了。因此,梁芙晴在熊应珲面前并不拘谨,甚至还有点老朋友的味道。
梁芙晴往熊应珲大班桌前的椅子上随意一坐,有点嗲声嗲气地说道:“熊总,别总那么忙啦。我有一个想法想跟你探讨探讨,有空吗?”
熊应珲这时正在看一份报告,头略微抬了一下,放下报告,说道:“没事,你说。”
梁芙晴略加思索道:“我这里不是有很多股票方面的资源嘛?咱们是不是可以成立家公司,充分利用这些信息资源,以获取更大的收益。”
“这个,怎么说?”熊应珲略显疑惑道。
“我这里经常有基金经理给我透露股票信息,一般一透露完,第二天必涨停。我们可以成立一支客服团队,用这些信息不断免费为股民服务,建立起信任感,然后我们自己操作一只股票,等涨得差不多了,叫这些股民来接盘,我们不就可以稳赚一块利润吗?”
熊应珲没想到还能用这种方式赚钱,尽管这种模式有点上不了台面,但对于熊应珲这种眼里只有“利”字的人来讲,似乎其他的都可以忽略掉。
“这个模式不错!公司不用特意成立了,我下面刚好有家公司是做投资咨询的,我们就用那家公司得了”熊应珲很爽快地说道。
“熊总,毕竟这个资源是我这边来的,就是分成的事,你看怎样规划好?”梁芙晴见熊应珲同意了,于是就提到了一个关键性的问题。
熊应珲沉吟了下,说道:“人员工资、场地费用都我这边出,你也过去当负责人吧,到时候出绩效,你就抽40%走吧。”
这个利润分成梁芙晴还算满意,毕竟自己做的都是无本生意。
就这样,梁芙晴开始身兼两职,她不仅是熊应珲的秘书,而且还是夏港汇银投资咨询有限公司的总经理。
好在这两个地方都在金融街内,梁芙晴并不觉得现在与以往有多大的区别。
梁芙晴一上任后就开始风风火火大干一场,他不仅参与日常实务的管理,而且还参与具体群老师的选拔,以及营销话术的确定。
梁芙晴俨然把熊应珲的公司当成自己的公司了,她几乎每件事都要亲力亲为。
梁芙晴根据股民的特点,以及进群的时间点,先后建立了大大小小几百个股票群。
有些比较难缠的股民,他们不惜专门为其一个人建立一个群,群里除这人外的其他人都是他们自己的虚拟学员。
一切准备就绪后,每天基金经理一发消息给梁芙晴,她就会第一时间将信息发给各个群老师,并且要求他们在股票群里积极推荐。
这样,进了股票群的股民,每次都觉得老师推荐的股票很准。而且在那些虚拟学员的造势下,几乎进群的股民都或多或少深信不疑。
与此同时,熊应珲会利用自有资金,雇请操盘手操盘,一段时间后,梁芙晴就要求各个群老师,集中同时盘中推荐,然后,操盘手这边就会不断地卖出,以获取不菲的收益。
通过这样的手段,梁芙晴基本上把夏港能挖到的股民挖了个遍,后来就逐渐瞄准到新开户的股民身上。
梁芙晴并不满足于业务只在夏港发展,通过便利的网络通讯手段,她的“找猪”业务已经扩大到外省。
就这样,通过“找猪”,“养猪”,“杀猪”,梁芙晴套现了手中一批又一批的股票,有效实现了她手上基金经理资源的充分利用,和实现效益的最大化。
在梁芙晴的三观里,她并不认为这样做有什么不妥,她觉得这只是人与人之间的博弈而已,最多也就违反所谓的道德,但再怎么样也没有利益来得实在,于是,她就这样在这条道上一路走到黑。
当然,梁芙晴这样做也是有成本的。她要不断面临受害者的追踪和投诉,甚至有的受害者还会去派出所报案,这导致他们要不断更换微信号、隐藏网络ip地址等。
黄旭峰所在的微信股票群里,群老师“赵怀元”和助理“依依”每天继续在吊着所有股民的胃口,他们很懂得量变到质变的道理,当股民的期待达到一定程度,他们就会找个出口让股民去释放。
这天,一则群公告让股票群像一锅煮沸的热水:“3月6日上午9点15分,准时在直播间公布操作股票,进行抢筹。其他仓位全部清空,重仓砸股,买入就是胜利!目标收益至少50%!”
杜加明显能感觉到股票群里的群情激奋,似乎很多股民都觉得自己有一种历史参与感,而且他们似乎从未感觉自己离钱那么近。
3月6日上午9点15分,杜加饶有兴致地想看看“赵怀元”到底能挤出什么货,但此时“赵怀元”却是不紧不慢,并不急着倒料。
显然,这是这位群主老师的策略,继续进行最后的吊足胃口。
直到9点30分,“赵怀元”突然在直播间里声嘶力竭地吼道:“格赛新材!主力资金深度介入,借市场调整已完成洗盘动作,现在准备向上攻击,启动拉板了,迅速买入!迅速买入!”
此时杜加不由皱紧眉头,他知道群里股民的受害已经开始了,但他又不能暴露自己,而且即使暴露了自己,出来阻止,又有几个相信,不但于事无补,反倒从此断了线索。
9点33分,格赛新材的分时走势线开始缓慢上升。一分钟后,股价突然快速拉升,瞬间涨至9%附近,此时成交价在15.23元。
深谙操盘之道的杜加清楚,这是主力在充分利用心理因素,抓住股民的贪婪和怕后悔的心理,故意而采取的行为。
果然,暴涨的股价象一剂猛烈的春药,群里所有人都沸腾了。杜加瞥了一眼直播间的人气显示数,数字显示,观看直播总人数已超过3000人。
可以想象,在这种情况下,很多人都在一无所知、毫无畏惧的情况下,直接打开账户买入格赛新材股票。
杜加神色冷峻地看着这一幕,他现在什么都不能做,只能眼睁睁地看着,这些被洗过脑的股民被疯狂地宰杀。
望着这一切,杜加一时心情无比沉重。
由于梁芙晴左右逢源的技术炉火纯青,再加上本身美艳非凡,来到普利集团后,一样也得到了熊应珲的垂青。
因为站在董事长秘书的这个位置上,梁芙晴可谓“眼观八路耳听四方”,占尽资源方面的优势。
普利集团以投资事务为主,又背靠曼伦资本,所以和众多投资机构都有来往,特别是公募、私募的各大机构。
很多基金经理想与熊应珲洽谈事务,第一关都要通过梁芙晴。渐渐地,因为梁芙晴的美貌,使她当之无愧地成为“私募第一美”,而声名鹊起。
这也引来了更多的寻奇猎艳者,加上梁芙晴天生来者不拒的性格,以及八面玲珑的个性,让所有和梁芙晴接触过的人总是心痒难耐。
俗话说“得不到的才是最好的,越得不到越想得到”。梁芙晴从来不对任何一个基金经理就范,她能很好地把握这个度,弄得很多人耐着性子,不断地献各种殷勤。
现在这个时代给人送东西,有时候显得有些过时。而给女孩子送礼有时可能还不到火候,反而可能适得其反。而送钱又显得过于明目和俗气。
于是,很多基金经理,通过自己手上的权利,几乎不约而同地每天都会告知梁芙晴一只待涨的股票,以期能够博得美人一笑。
起初,梁芙晴并不为意,总是一笑而过。渐渐地她发现,这些基金经理告诉她的股票,第二天几乎清一色地就涨停了。
梁芙晴是个精明的女人,于是每次都试着买上一点,久而久之算下来,自己似乎也有不错的收益。
梁芙晴不是一个容易满足的人,她寻思着如何利用自己这方面的资源获取最大化的收益?
经过冥思苦想,梁芙晴终于想出了一个独特的“商业模式”,她觉得有必要向熊应珲建议,成立这样的一家公司进行运作。
这天,梁芙晴来到了熊应珲的办公室。
事实上,尽管明面上熊应珲和梁芙晴一个是董事长,一个是秘书,但早在收购瑞兴国际的时候,他们其实就认识了。因此,梁芙晴在熊应珲面前并不拘谨,甚至还有点老朋友的味道。
梁芙晴往熊应珲大班桌前的椅子上随意一坐,有点嗲声嗲气地说道:“熊总,别总那么忙啦。我有一个想法想跟你探讨探讨,有空吗?”
熊应珲这时正在看一份报告,头略微抬了一下,放下报告,说道:“没事,你说。”
梁芙晴略加思索道:“我这里不是有很多股票方面的资源嘛?咱们是不是可以成立家公司,充分利用这些信息资源,以获取更大的收益。”
“这个,怎么说?”熊应珲略显疑惑道。
“我这里经常有基金经理给我透露股票信息,一般一透露完,第二天必涨停。我们可以成立一支客服团队,用这些信息不断免费为股民服务,建立起信任感,然后我们自己操作一只股票,等涨得差不多了,叫这些股民来接盘,我们不就可以稳赚一块利润吗?”
熊应珲没想到还能用这种方式赚钱,尽管这种模式有点上不了台面,但对于熊应珲这种眼里只有“利”字的人来讲,似乎其他的都可以忽略掉。
“这个模式不错!公司不用特意成立了,我下面刚好有家公司是做投资咨询的,我们就用那家公司得了”熊应珲很爽快地说道。
“熊总,毕竟这个资源是我这边来的,就是分成的事,你看怎样规划好?”梁芙晴见熊应珲同意了,于是就提到了一个关键性的问题。
熊应珲沉吟了下,说道:“人员工资、场地费用都我这边出,你也过去当负责人吧,到时候出绩效,你就抽40%走吧。”
这个利润分成梁芙晴还算满意,毕竟自己做的都是无本生意。
就这样,梁芙晴开始身兼两职,她不仅是熊应珲的秘书,而且还是夏港汇银投资咨询有限公司的总经理。
好在这两个地方都在金融街内,梁芙晴并不觉得现在与以往有多大的区别。
梁芙晴一上任后就开始风风火火大干一场,他不仅参与日常实务的管理,而且还参与具体群老师的选拔,以及营销话术的确定。
梁芙晴俨然把熊应珲的公司当成自己的公司了,她几乎每件事都要亲力亲为。
梁芙晴根据股民的特点,以及进群的时间点,先后建立了大大小小几百个股票群。
有些比较难缠的股民,他们不惜专门为其一个人建立一个群,群里除这人外的其他人都是他们自己的虚拟学员。
一切准备就绪后,每天基金经理一发消息给梁芙晴,她就会第一时间将信息发给各个群老师,并且要求他们在股票群里积极推荐。
这样,进了股票群的股民,每次都觉得老师推荐的股票很准。而且在那些虚拟学员的造势下,几乎进群的股民都或多或少深信不疑。
与此同时,熊应珲会利用自有资金,雇请操盘手操盘,一段时间后,梁芙晴就要求各个群老师,集中同时盘中推荐,然后,操盘手这边就会不断地卖出,以获取不菲的收益。
通过这样的手段,梁芙晴基本上把夏港能挖到的股民挖了个遍,后来就逐渐瞄准到新开户的股民身上。
梁芙晴并不满足于业务只在夏港发展,通过便利的网络通讯手段,她的“找猪”业务已经扩大到外省。
就这样,通过“找猪”,“养猪”,“杀猪”,梁芙晴套现了手中一批又一批的股票,有效实现了她手上基金经理资源的充分利用,和实现效益的最大化。
在梁芙晴的三观里,她并不认为这样做有什么不妥,她觉得这只是人与人之间的博弈而已,最多也就违反所谓的道德,但再怎么样也没有利益来得实在,于是,她就这样在这条道上一路走到黑。
当然,梁芙晴这样做也是有成本的。她要不断面临受害者的追踪和投诉,甚至有的受害者还会去派出所报案,这导致他们要不断更换微信号、隐藏网络ip地址等。
黄旭峰所在的微信股票群里,群老师“赵怀元”和助理“依依”每天继续在吊着所有股民的胃口,他们很懂得量变到质变的道理,当股民的期待达到一定程度,他们就会找个出口让股民去释放。
这天,一则群公告让股票群像一锅煮沸的热水:“3月6日上午9点15分,准时在直播间公布操作股票,进行抢筹。其他仓位全部清空,重仓砸股,买入就是胜利!目标收益至少50%!”
杜加明显能感觉到股票群里的群情激奋,似乎很多股民都觉得自己有一种历史参与感,而且他们似乎从未感觉自己离钱那么近。
3月6日上午9点15分,杜加饶有兴致地想看看“赵怀元”到底能挤出什么货,但此时“赵怀元”却是不紧不慢,并不急着倒料。
显然,这是这位群主老师的策略,继续进行最后的吊足胃口。
直到9点30分,“赵怀元”突然在直播间里声嘶力竭地吼道:“格赛新材!主力资金深度介入,借市场调整已完成洗盘动作,现在准备向上攻击,启动拉板了,迅速买入!迅速买入!”
此时杜加不由皱紧眉头,他知道群里股民的受害已经开始了,但他又不能暴露自己,而且即使暴露了自己,出来阻止,又有几个相信,不但于事无补,反倒从此断了线索。
9点33分,格赛新材的分时走势线开始缓慢上升。一分钟后,股价突然快速拉升,瞬间涨至9%附近,此时成交价在15.23元。
深谙操盘之道的杜加清楚,这是主力在充分利用心理因素,抓住股民的贪婪和怕后悔的心理,故意而采取的行为。
果然,暴涨的股价象一剂猛烈的春药,群里所有人都沸腾了。杜加瞥了一眼直播间的人气显示数,数字显示,观看直播总人数已超过3000人。
可以想象,在这种情况下,很多人都在一无所知、毫无畏惧的情况下,直接打开账户买入格赛新材股票。
杜加神色冷峻地看着这一幕,他现在什么都不能做,只能眼睁睁地看着,这些被洗过脑的股民被疯狂地宰杀。
望着这一切,杜加一时心情无比沉重。