03 拜师会
sun sep 04 19:24:00 cst 2016
秦权让助理魏风彩把现有人员按入厂的工龄分岗位罗列出来，大家从中选出了26名可以担任师傅者人员。
随后，大家又把入职不足半月的员工名单罗列，参照现有年龄与教育结合现场班长意见初步挑选出可以培养为技工的人员名单，并确认好对应带的师傅，其余人员按照男女进行师徒关系分配。
秦权是急性人，说做就做，当即决定明天下午交接班时停机3小时，举行拜师大会。
会场经过了一番精新设计，培训室墙的一侧用红色的气球拼成了爱心图案，顶部悬挂了五颜六色的气球，投影打出了“拜师会”三个大字，在庄重而又时尚的底版衬托下，显的很是惹眼。
会场选用的是《相亲相爱的一家人》歌曲，桌上摆上了水果与瓜子，气氛其乐融融，甚是亲切。
人资部黄小华担任主持，不得不说黄小华的口才那真叫一个好，一番鏮锵有力、感慨激昂的企业介绍后，将制造总经理秦权引上台来。
秦权倒没像黄小华般把企业的蓝图描述的有声有色，更多的是从目前分公司的产销状况，以及新老员工关爱方面给大家进行了坦诚表达。随后，秦权又针对本次拜师会的意义，作为师傅的担当与责任如何使技术传承，作为学徒如何快速掌握学习的方法进行了谈心式沟通。
最后秦权预祝各位早日独立、早日出师，并承诺将对优秀学习颁发特殊奖励，甚至要亲自送荣誉到家里，在场的员工很是受鼓舞，掌声一阵高似一阵，还不时传出了欢声笑语，一下子拉近了与基层员工的关系。
会议第三个环节是有制造部王强宣读本次师徒“传、帮、带”激励方案，方案主要从一月后在职情况与技能测评两个方面进行奖励，设置了5名优秀导师与10名优秀学员称号，颁发荣誉证书与现金大奖。
较大数额的激励使现场气氛更加充满激情，王强还没有宣读完，已有人开始计算能拿多少钱的奖励了，不免心动，磨拳擦掌。
在师徒逐一确认了关系之后，接下来是行拜师礼与敬茶。徒弟们逐一向自己的师父端上荼水，师父送上了公司提前给准备好的小礼物后，进行师徒合影留念。刚开始大家还有点扭扭捏捏，经过了几轮便变的坦然面对。
随后邀请了平进表现积极，充满正能源的二名员进行了发言。两名员工充满了兴奋着表达了感谢公司对新人的关爱，会在以后的工作中持续努力，用实际行动回馈公司。
拜师环节，在新颖与掌声中进行完毕。
令人意想不到的是，在会议即将进行完毕时，黄小华突然宣布今天有三位员工生日，公司为其准备了生日蛋糕，让在场的大多员工为之感动。
三名员工更是惊诧不已，在大家的推拥下来到了会议的前排。其余人员共同动手，打开蛋糕，有几个将窗帘拉下点上蜡烛，黄小华起了个生日快乐的歌头，大家鼓着掌，有节奏的唱了起来。
秦权作为总经理代表公司为他们送上了精美的日用品，并拿刀切下了第一刀生日蛋糕，三名寿星切下了第二、第三刀，几名大胆的“吃货”主动上前帮助分发。一顿风卷残云后，在总经理及各位经理退场后揩起奶油大战，涂起了鸦。
事后，秦权专题围绕此次活动召开了总结会议，大家通过此次会议讨论出了还可以精进的地方，增加了团队的凝聚力。
人资部也把照片做成了海报，在人流集中处进行了广为宣导，并写了专题稿件在oa里发表，引起了较好的反应。
秦权让助理魏风彩把现有人员按入厂的工龄分岗位罗列出来，大家从中选出了26名可以担任师傅者人员。
随后，大家又把入职不足半月的员工名单罗列，参照现有年龄与教育结合现场班长意见初步挑选出可以培养为技工的人员名单，并确认好对应带的师傅，其余人员按照男女进行师徒关系分配。
秦权是急性人，说做就做，当即决定明天下午交接班时停机3小时，举行拜师大会。
会场经过了一番精新设计，培训室墙的一侧用红色的气球拼成了爱心图案，顶部悬挂了五颜六色的气球，投影打出了“拜师会”三个大字，在庄重而又时尚的底版衬托下，显的很是惹眼。
会场选用的是《相亲相爱的一家人》歌曲，桌上摆上了水果与瓜子，气氛其乐融融，甚是亲切。
人资部黄小华担任主持，不得不说黄小华的口才那真叫一个好，一番鏮锵有力、感慨激昂的企业介绍后，将制造总经理秦权引上台来。
秦权倒没像黄小华般把企业的蓝图描述的有声有色，更多的是从目前分公司的产销状况，以及新老员工关爱方面给大家进行了坦诚表达。随后，秦权又针对本次拜师会的意义，作为师傅的担当与责任如何使技术传承，作为学徒如何快速掌握学习的方法进行了谈心式沟通。
最后秦权预祝各位早日独立、早日出师，并承诺将对优秀学习颁发特殊奖励，甚至要亲自送荣誉到家里，在场的员工很是受鼓舞，掌声一阵高似一阵，还不时传出了欢声笑语，一下子拉近了与基层员工的关系。
会议第三个环节是有制造部王强宣读本次师徒“传、帮、带”激励方案，方案主要从一月后在职情况与技能测评两个方面进行奖励，设置了5名优秀导师与10名优秀学员称号，颁发荣誉证书与现金大奖。
较大数额的激励使现场气氛更加充满激情，王强还没有宣读完，已有人开始计算能拿多少钱的奖励了，不免心动，磨拳擦掌。
在师徒逐一确认了关系之后，接下来是行拜师礼与敬茶。徒弟们逐一向自己的师父端上荼水，师父送上了公司提前给准备好的小礼物后，进行师徒合影留念。刚开始大家还有点扭扭捏捏，经过了几轮便变的坦然面对。
随后邀请了平进表现积极，充满正能源的二名员进行了发言。两名员工充满了兴奋着表达了感谢公司对新人的关爱，会在以后的工作中持续努力，用实际行动回馈公司。
拜师环节，在新颖与掌声中进行完毕。
令人意想不到的是，在会议即将进行完毕时，黄小华突然宣布今天有三位员工生日，公司为其准备了生日蛋糕，让在场的大多员工为之感动。
三名员工更是惊诧不已，在大家的推拥下来到了会议的前排。其余人员共同动手，打开蛋糕，有几个将窗帘拉下点上蜡烛，黄小华起了个生日快乐的歌头，大家鼓着掌，有节奏的唱了起来。
秦权作为总经理代表公司为他们送上了精美的日用品，并拿刀切下了第一刀生日蛋糕，三名寿星切下了第二、第三刀，几名大胆的“吃货”主动上前帮助分发。一顿风卷残云后，在总经理及各位经理退场后揩起奶油大战，涂起了鸦。
事后，秦权专题围绕此次活动召开了总结会议，大家通过此次会议讨论出了还可以精进的地方，增加了团队的凝聚力。
人资部也把照片做成了海报，在人流集中处进行了广为宣导，并写了专题稿件在oa里发表，引起了较好的反应。