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第十章 玩转职场:晋升技巧_7、不光要有“EQ”,也要有“衣Q”

7、不光要有“eq”,也要有“衣q”

作为一个职业人士,要是你想尽快进入管理梯队,在事业方面有所作为的话,那么在穿着方面,也许就意味着你必须告别最适合自己心情和个性的装束,放弃性感和时髦的流行服饰,把他们通通“脱掉”。你必须把自己镶嵌进一个符合职场大众时尚和职业着装的规则里。要是你是银行的职员,你的着装肯定要谨慎,精悍爽利,从而可以给客户留下一个干练的第一印象,让客户不担心把存款交到你手上;要是你就职于化装品公司,那你的妆容肯定要时兴、俏丽,让人一眼就被你的产品折服;要是你是广告公司搞创意的职员,那么你的着装可凭据你的想象力恣意发扬,把本身梳妆得前卫而本性……总之,你的着装气势派头肯定要与公司的气势派头融为一体。一旦走进办公室,你的整个人,包括你的衣着、妆容以及携带的物品就已经成为公司形象的一部分。无论是接电话时的语言还是衣饰妆容的细节,一点一滴都在传递着公司的信息,代表着公司的形象。因此,此时此地的服饰妆容,早已超越了个人范畴,而成为工作道具的一部分。

一位有着二十多年商战履历的德国销售,总是以这样一个事例作为他的开场白:有一次,我手里有一大批订单,要对两家公司进行观察。两家公司的气力、产物价值、质量以及售后办事等方面都平分秋色,但我依然从中做出了明智的选择。有人问我选择的尺度是什么我答复:是司机的礼服。其时,两个公司都派了司机接送,此中一个司机的礼服显然已经好久没洗了,连领口都发了黑;而另一位却穿得非常洁净。我想说的是,要是连一个司机都晓得时时整齐,那么这个公司的工作效率一定非常高,管理也一定非常好!

由此可以看出,在职场中如何着装才能有效地促进工作和开展业务,是一门博大的学问,更是一种高深的智慧。记住,有利于公司形象的服装也就是有利于你成长的服装。

张娜是公司的榜样销售主任,每月的销售额都独占鳌头。可销售司理的职位虽然空缺,却一直没有落到她的头上。张娜一头疏松的粟米头,穿着牛仔裤、t恤、活动休闲鞋,言行活动大大咧咧,她本身以横冲直撞著称,不定时上、放工……听到这里,我想各人内心都明白了一半,试问,老总怎样担心把销售部分交给一个头发疏松,穿着牛仔裤、t恤、活动休闲鞋的你呢你要改变老总对你的看法,获得职位的晋升,首先就要提升你的职场“衣q”。

两个月后,张娜将成为销售部的新任经理,而这时的她,已经化着淡妆,拉直了疏松的粟米头,穿着一身橘黄色套装,言行活动也显得慎重不少……

以下是一些基本的衣着原则。

一:整齐调和。办公室着装关键在于整齐调和,整齐代表对事情态度和工作效率,调和则代表公司企业文化。总的准则是便捷、端庄、深色系列。

二:预备多套职业套装。不要总以为灰色是最佳选择,件数、组合要多,因场所而异。

三:穿出本性,树立气势派头。不要以为职业套装穿着得体就万事大吉,领导永远会首先注意到有个性、有风格的职员。如适当地系上新奇的丝巾等小金饰也会使你亮眼不少。

四:为你的下一个目的而着装。在寻找心目中理想的穿着榜样的时候,切忌好高骛远,记住:永远不要为你是谁而着装,而要为你的下一个目标而着装!注意自己的身份,绝对不能穿得比自己的领导好,否则,不等领导开口,你的领导已经让你走人。

(本章完)

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