第六十二章 作者等级
目前起航中文网的形势可谓一片大好。春节过后，网站改版成功、和盛易公司合作进行《神话》征文、出版繁体，接连的几件事情都挺成功。
尤其是出版繁体，真正的让一批作者有了可观的收入。
当下，一个网站想要获得长足的发展需要有足够多的用户，而吸引用户则要靠精彩的内容，精彩的内容则需要优秀的作者。这是一个完整的链条，中间缺了哪一环也不行。
重读者轻作者，那么会导致作者跳槽；重作者，轻读者，也会导致读者流失。
稳定读者的措施就是给他们优质的内容，舒服的阅读体验。而稳定作者只有一条，挣钱。
文以载道，那是仁人志士的崇高理想。网文，就是一个普通的职业，凭手艺吃饭的艺人。而哪个网站能让作者吃上饭，那么哪个网站就会吸引作者的到来。
网站创立之初，叶宁的理想就是能让作者吃上饭。而他也一直在往这方面努力。如今来看，虽然收费制度还没有开始，不过已经有一部分作者先获得了丰厚的报酬。
目前起航中文网作者的报酬主要分为几个方面。
一个是面向全体作者的全勤奖。这个只要签约，达到更新要求，都会获得100-200不等的全勤奖励。钱不多，但起码可以让作者够个网费，而不是贴钱更新。
另一个就是买断，这一块的收入不说是所有作者，但目前来看有一成以上的作者可以获得买断机会。即使千字10，一个月更新最低的9万字，也有900块钱，快相对于夏国平均工资了。
再者就是出版和外部约稿了。这个就是极少数优秀作者才可以获得了。外部约稿集中于各种刊物，每次也就是几百块钱，相当于个零花钱。
但出版这块高。就算最低的价格，一个月两册繁体出版也能到手4千块以上，赶得上普通员工一个季度的工资。而目前繁体卖的最好的轩宇甚至每个月可以拿到2万块以上。
越来越多的作者通过起航中文网获得了收入。而这些获得收入的作者又有熟识的作者，再加上各个论坛的传播，越来越多的作者涌向了起航中文网。
作者越来越多，除了代表起航中文网的吸引力越来越大、书库越来越充实以外，还意味着越来越难管理。
一开始起航中文网只有一个作者群，而现在已经有五个了。除了这些普通群，还有签约群、买断群、出版群等等等等。
作者多了，群多了，许多编辑就容易出错。群里一有事，各个编辑就如救火队一样马上回复。牵扯了精力，降低了效率，每个人都很疲惫。
这也因为一开始作者少，各个编辑没有明确的职责划分。虽然之前明确过一次职责，也只是谁的作者谁管，没有分组。而现在叶宁打算给编辑分组了。一个编辑管一个品类，这样个人只负责个人的工作就可以了。不用管其他品类的作者。
之前网站葡萄和惊涛是审核编辑，负责作品的入库、审核。而可乐、江城子是责编，负责作者的创作、指导，负责作品的挖掘、签约。
两者基本上是第一道门和第二道门的区别。葡萄、惊涛把作品放进来，可乐、江城子找出好作品。后面还有第三道门就是签约编辑和第四道门运营编辑。
而现在既然要分组，这几个人肯定不够，即使上次又招了几个人人手还是有些紧张。于是叶宁再次张贴招聘启事，又招了三个人。
因为现在起航中文网名气越来越大，不同于刚刚成立的时候，因此招聘启事一贴，很快就招齐了。这次招聘的三个人全是责编。这样算上上次招聘的人员，起航中文网一共有了七个责编。七个责编总算缓解了人手紧张的问题。
人员到位，叶宁开始分组。
可乐是一组主编，负责玄幻、武侠、历史。其中可乐直接负责玄幻、红豆（第二次招聘入职）负责武侠、轻语（新入职）负责历史。
江城子是二组主编，负责都市、科幻、同人、综合。其中江城子直接负责都市、胡桃（第二次入职）负责科幻、七月（新入职）负责同人、布丁（新入职）负责综合。
编辑的职责再次划分，起航中文网的投稿公告也进行了更改。而各个编辑负责的作者也开始按品类进行了移交。各个作者群也开始按品类重新建立，重新分组。
以后编辑只担任负责品类的管理员，避免职责交叉，引起混乱。而以后作者投稿也要按自己作品的类别有目的的投稿。
虽然作者以及作者群的调整引起了一些混乱，不过问题不大。现在进行职责明确还不算晚，如果等到以后更加麻烦。
等到编辑的分组完整，各个作者群也完成了调整以后。叶宁终于开始做重要的事情了，那就是作者分级。
原世界，针对作者各个网站都有不同的分级，可是本质都是一样的，那就是建立一套明确的等级，对作者进行差异化管理。
作者级别高代表创造的价值高，同时享受的资源就多。在以后网站有了新的福利、新的举措以后也会优先侧重于等级高的作者。
同时这种不同的作者等级制度并不是一层不变的，而是严格遵照能者上、庸者下的原则，凭本事晋级。这也有利于作者之间的竞争，激励作者不断进步，努力创造更加精彩的作品。
目前，叶宁打算先实行五级作者制。把网站的作者分成五个等级。他原本不打算这么早实行作者等级的，想等到收费制度普及，作者可以真正凭借作品获得稳定、持续的收入以后再实行的。可是没有想到网站发展的那么快，还没有收费就有那么多的作者收入超过了夏国平均工资。
再者，按网站现在的发展，在第二届征文比赛结束以后就可以试水收费了。也就是提前两三个月的事情，现在弄出来，以后也方便。
尤其是出版繁体，真正的让一批作者有了可观的收入。
当下，一个网站想要获得长足的发展需要有足够多的用户，而吸引用户则要靠精彩的内容，精彩的内容则需要优秀的作者。这是一个完整的链条，中间缺了哪一环也不行。
重读者轻作者，那么会导致作者跳槽；重作者，轻读者，也会导致读者流失。
稳定读者的措施就是给他们优质的内容，舒服的阅读体验。而稳定作者只有一条，挣钱。
文以载道，那是仁人志士的崇高理想。网文，就是一个普通的职业，凭手艺吃饭的艺人。而哪个网站能让作者吃上饭，那么哪个网站就会吸引作者的到来。
网站创立之初，叶宁的理想就是能让作者吃上饭。而他也一直在往这方面努力。如今来看，虽然收费制度还没有开始，不过已经有一部分作者先获得了丰厚的报酬。
目前起航中文网作者的报酬主要分为几个方面。
一个是面向全体作者的全勤奖。这个只要签约，达到更新要求，都会获得100-200不等的全勤奖励。钱不多，但起码可以让作者够个网费，而不是贴钱更新。
另一个就是买断，这一块的收入不说是所有作者，但目前来看有一成以上的作者可以获得买断机会。即使千字10，一个月更新最低的9万字，也有900块钱，快相对于夏国平均工资了。
再者就是出版和外部约稿了。这个就是极少数优秀作者才可以获得了。外部约稿集中于各种刊物，每次也就是几百块钱，相当于个零花钱。
但出版这块高。就算最低的价格，一个月两册繁体出版也能到手4千块以上，赶得上普通员工一个季度的工资。而目前繁体卖的最好的轩宇甚至每个月可以拿到2万块以上。
越来越多的作者通过起航中文网获得了收入。而这些获得收入的作者又有熟识的作者，再加上各个论坛的传播，越来越多的作者涌向了起航中文网。
作者越来越多，除了代表起航中文网的吸引力越来越大、书库越来越充实以外，还意味着越来越难管理。
一开始起航中文网只有一个作者群，而现在已经有五个了。除了这些普通群，还有签约群、买断群、出版群等等等等。
作者多了，群多了，许多编辑就容易出错。群里一有事，各个编辑就如救火队一样马上回复。牵扯了精力，降低了效率，每个人都很疲惫。
这也因为一开始作者少，各个编辑没有明确的职责划分。虽然之前明确过一次职责，也只是谁的作者谁管，没有分组。而现在叶宁打算给编辑分组了。一个编辑管一个品类，这样个人只负责个人的工作就可以了。不用管其他品类的作者。
之前网站葡萄和惊涛是审核编辑，负责作品的入库、审核。而可乐、江城子是责编，负责作者的创作、指导，负责作品的挖掘、签约。
两者基本上是第一道门和第二道门的区别。葡萄、惊涛把作品放进来，可乐、江城子找出好作品。后面还有第三道门就是签约编辑和第四道门运营编辑。
而现在既然要分组，这几个人肯定不够，即使上次又招了几个人人手还是有些紧张。于是叶宁再次张贴招聘启事，又招了三个人。
因为现在起航中文网名气越来越大，不同于刚刚成立的时候，因此招聘启事一贴，很快就招齐了。这次招聘的三个人全是责编。这样算上上次招聘的人员，起航中文网一共有了七个责编。七个责编总算缓解了人手紧张的问题。
人员到位，叶宁开始分组。
可乐是一组主编，负责玄幻、武侠、历史。其中可乐直接负责玄幻、红豆（第二次招聘入职）负责武侠、轻语（新入职）负责历史。
江城子是二组主编，负责都市、科幻、同人、综合。其中江城子直接负责都市、胡桃（第二次入职）负责科幻、七月（新入职）负责同人、布丁（新入职）负责综合。
编辑的职责再次划分，起航中文网的投稿公告也进行了更改。而各个编辑负责的作者也开始按品类进行了移交。各个作者群也开始按品类重新建立，重新分组。
以后编辑只担任负责品类的管理员，避免职责交叉，引起混乱。而以后作者投稿也要按自己作品的类别有目的的投稿。
虽然作者以及作者群的调整引起了一些混乱，不过问题不大。现在进行职责明确还不算晚，如果等到以后更加麻烦。
等到编辑的分组完整，各个作者群也完成了调整以后。叶宁终于开始做重要的事情了，那就是作者分级。
原世界，针对作者各个网站都有不同的分级，可是本质都是一样的，那就是建立一套明确的等级，对作者进行差异化管理。
作者级别高代表创造的价值高，同时享受的资源就多。在以后网站有了新的福利、新的举措以后也会优先侧重于等级高的作者。
同时这种不同的作者等级制度并不是一层不变的，而是严格遵照能者上、庸者下的原则，凭本事晋级。这也有利于作者之间的竞争，激励作者不断进步，努力创造更加精彩的作品。
目前，叶宁打算先实行五级作者制。把网站的作者分成五个等级。他原本不打算这么早实行作者等级的，想等到收费制度普及，作者可以真正凭借作品获得稳定、持续的收入以后再实行的。可是没有想到网站发展的那么快，还没有收费就有那么多的作者收入超过了夏国平均工资。
再者，按网站现在的发展，在第二届征文比赛结束以后就可以试水收费了。也就是提前两三个月的事情，现在弄出来，以后也方便。