行在路上
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56.有很多

    比起刚来北京,我觉得自己深沉了,职场上的刀光剑影隐约的也接触了一些,不会再像一年前二b呵呵觉得世界是正义的、人心是肉长的、道理是明摆着的……



    人心不是肉长的?嗯,物理上是肉长的,实际上我不敢确定是不是全是肉。



    以为自己有一些经历了,实际上,差的还远。



    ……



    吴老师离任对我带来的影响接踵而至……



    鲁经理代管财务但不升职,不够级别有自己的办公室,吴老师的办公室就闲置了,行政部找到我说连同我在吴老师外面的小隔间都需要用来堆放产品,我的工位调整到办公大厅了,敞开的工位紧挨着网管员。



    客服部经理汪云找到我说我从上一任审计总监手里接管的惠普笔记本电脑应该给客服部用,方便维修人员外出维修产品,而且强调说明这也是和张总沟通过才找我的。(我爱不释手的第一台笔记本,蓝色的外表,时尚有面)



    人力部找到我说让我把审计工作职责重新梳理一遍,现在的审计工作职责不是很清晰,他们会与我共同制定审计职责,张总最后会审核确定。



    好,好,好……



    ……



    12月末的时候,张总第一次找我沟通审计工作,时间5分钟。



    “小牧,我不知道你们审计平时工作是做什么的,对分公司的帮助效果在哪里?我没看见……”



    “审计工作非常重要,对公司的意义不言而喻,但不能不发挥作用,对不对?”



    “人力部门给我了审计的工作职责,我看了,都是空话套话,有什么意义?”



    “吴老师离开的时候和我交接工作还很认同你的努力、能力,可是,我觉得这些认同你不相符……”



    “如果这么做审计工作,没啥意思,影响业务部门进展,影响财务效率,你审计不能就是监督别人,你自己也得监督自己,有没有道理?小牧,你觉得我说的对不对,实际工作没业绩,你自己考虑考虑,要到年底了,审计不要浪费时间盘点什么资产、产品,有业务、有库管、有财务,那些东西又跑不了,用不着浪费人力物力,你别跟着掺乎,你审计干点正事,去帮财务对账,给我把大客户的账对清楚,我觉得也就对账这块审计还有点作用……”



    ……



    张总说的话,我一句也反驳不了,听上去每一句都没有错,都是从实际出发,都是大义凛然,可我却憋得很难受。



    站在张总办公桌对面的这5分钟好像5年一样长,眼泪在眼圈里含着,我第一次因为工作想哭。



    劈头盖脸,体无完肤,一事无成,外加人格侮辱……



    原来对人的不尊重可以这么无耻,换做现在的我肯定会体系性的反驳,即使我是下属,可我也是人,也是有专业有经验的人,可以接受批评,可以努力改进,但面对着无知的胡说八道和明目张胆的讽刺挖苦,我没学会逆来顺受,我不想停止前进的脚步,心理还有理想,梦还没有死。



    羔羊虽好,待宰之躯……



    可是,那时的我没有坚定的信念依靠,没有成熟的认知支撑,有的只是挨骂和苦恼,泪水没有在那5分钟里落下,是我最后的一点尊严和倔强。



    你有这样的经历么?我有,有很多。